Infirmier H/F

CENTRE HOSPITALIER ALPES ISERE

Salaire : Mensuel de 2380.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12.0 mois
lieu GRENOBLE (38)
CDI
Temps plein

Le poste

Le Centre Hospitalier Alpes-Isère (CHAI) de St Egrève recrute 1 Infirmier H/F à 100% pour le Pôle Infanto-Juvénile (PIJ), unité d'Hospitalisation de Jour Thiers à Grenoble, en CDI. DIPLOME D'ETAT INFIRMIER OBLIGATOIRE Le Pôle Infanto-Juvénile (PIJ) a pour mission la prévention, le diagnostic et la prise en charge des troubles psychologiques et psychiatriques des enfants et des adolescents. L'unité que vous intègrerez, l'Hôpital de Jour Thiers, est un lieu de soins qui reçoit des enfants ayant un trouble du spectre autistique et/ou des troubles graves de la personnalité. Vous participerez à l'élaboration du projet de soins individualisés pour chaque enfant avec l'équipe pluriprofessionnelle, en collaboration avec les parents, sur un mode de techniques intégratives visant à mobiliser les différents aspects du développement de l'enfant (cognitif, émotionnel, corporel, langagier, social et relationnel). Le projet de soins comporte différentes médiations thérapeutiques individuelles ou groupales. Des rendez-vous réguliers sont organisés avec les parents, le pédopsychiatre ou la psychologue et le soignant référent de l'enfant pour faire le point et analyser l'avancée du projet de soins. Au sein de l'Hôpital de Jour, une prise en charge en psychomotricité peut aussi être prescrite par le médecin. En lien avec l'équipe pluri professionnelle et dans le respect du projet médical, de soins et de pôle, vous serez donc un acteur majeur à la prévention, au dépistage, au diagnostic et au traitement des affections mentales. Vos missions spécifiques seront : Observation de l'état de santé et du comportement relationnel et social d'une personne Evaluer la souffrance psychique ; repérer les prodromes annonciateurs d'une décompensation Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face de façon adaptée Evaluer les risques d'agressivité, le niveau d'impulsivité Evaluer les compétences et habitudes sociales des personnes prises en charge Communication et conduite de relation dans un contexte de soins : établir une relation de confiance avec le patient et son entourage Coordination et organisation des activités et des soins Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique Rédaction et mise à jour du dossier patient Vos qualités spécifiques suivantes seront appréciées : Sens de la relation Aptitude à développer une relation de confiance Aptitude à adopter un positionnement professionnel quelle que soit la situation Aptitudes pédagogiques et éducatives Capacité d'assertivité et d'empathie, aptitude à la réassurance Aptitude à l'éducation thérapeutique Capacité à envisager le parcours patient dans son entièreté en incluant la sortie de l'établissement et le retour à domicile et en facilitant ceux-ci Aptitude à initier de nouvelles collaborations pluri-professionnelles au regard du projet de soin individualisé du patient (partenaires médico sociaux, aides à domicile.) Capacité à travailler avec les familles et les aidants Capacité à utiliser des supports d'appui à l'information des patients en lien avec la pathologie ou la situation de santé de l'individu Poste temps plein/ Horaires de jour - Repos fixes weekend et jours fériés Rémunération : à partir de 2400 euros brut mensuel, basée sur la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière et peut être négociée en fonction de votre expérience Avantages : Prise en charge des frais de transports en communs 25 à 28 CA 17 RTT CE et CGOS Forfait mobilité douce (vélo et covoiturage)

La société

CENTRE HOSPITALIER ALPES ISERE

Profil recherché

Débutant accepté Débutant accepté
Niveau d'études : Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Offre publiée le 27/05/2025
Réf. : 192TWCR
GRENOBLE (38000) Auvergne-Rône-Alpes

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